Tham dự có các đồng chí: Ngô Minh Quang, Phụ trách Đào tạo Ban TCNS Tập đoàn; Trần Quốc Lộc, Chủ tịch HĐQT Tổng công ty; Nguyễn Tiến Mạnh, Bí thư Đảng uỷ - TGĐ Tổng công ty; Đào Minh Sơn, Phó TGĐ - Chủ tịch Hội đồng thi thợ giỏi Tổng công ty; Bùi Văn Chu, Chủ tịch Công đoàn - Phó Chủ tịch Hội đồng thi; các thành viên Hội đồng thi và Trưởng Ban coi chấm thi Tổng công ty cùng 32 công nhân đạt thợ giỏi tại Hội thi thợ giỏi cấp Tổng công ty lần thứ V năm 2017.

Thực hiện Kế hoạch số 41/KH-TKV ngày 10/3/2017 của Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam về tổ chức Hội thi thợ giỏi cấp Tập đoàn lần thứ X năm 2017; Kế hoạch số 538/KH-VIMICO ngày 21/3/2017 của Tổng công ty Khoáng sản - TKV về tổ chức Hội thi thợ giỏi cấp Tổng công ty lần thứ V năm 2017, Tổng công ty Khoáng sản - TKV đã thành lập Hội đồng thi chọn thợ giỏi cấp Tổng công ty để chỉ đạo hướng dẫn các đơn vị triển khai thi chọn thợ giỏi cấp cơ sở.

Qua 07 tháng (từ tháng 3/2017 đến giữa tháng 9/2017) tổ chức hội thi cấp cơ sở cho 05 đơn vị (gồm Chi nhánh Mỏ tuyển đồng Sin quyền Lào Cai - Vimico, Chi nhánh Luyện đồng Lào Cai - Vimico, Chi nhánh Đá quý Việt Nhật - Vimico, Công ty CP Kim loại màu Thái Nguyên - Vimico và Công ty CP KSLK Cao Bằng) với 06 nghề và tổng số 125 thí sinh dự thi, đã có 65 thí sinh đạt thợ giỏi cấp cơ sở. Hội thi thợ giỏi cấp cơ sở đã chọn cử được tổng số 50 thí sinh tiêu biểu, xuất sắc tham gia Hội thi thợ giỏi cấp Tổng công ty lần thứ V năm 2017. Trong đó 32 thí sinh đạt thợ giỏi cấp Tổng công ty, và chọn cử 12 thí sinh tham gia Hội thi cấp Tập đoàn lần thứ 10 năm 2017.

Hội thi thợ giỏi cũng là dịp bồi dưỡng nâng cao trình độ, tay nghề cho công nhân, xây dựng được lực lượng công nhân kỹ thuật có trình độ, tác phong công nghiệp làm nòng cốt trong quá trình sản xuất, làm chủ thiết bị, công nghệ hiện đại, đáp ứng yêu cầu sản xuất của Tổng công ty. Thời gia diễn ra Hội thi thợ giỏi cũng đã thực sự trở thành ngày hội biểu dương tinh thần đua tài của những người công nhân khoáng sản hướng tới mục tiêu “An toàn - Chất lượng - Hiệu quả”.