Tại hội nghị, Giám đốc Công ty Bùi Xuân May đã báo cáo đánh giá kết quả SXKD và thực hiện Nghị quyết hội nghị người lao động năm 2017. Theo đó, mặc dù khó khăn trong sản xuất và tiêu thụ, song được sự chỉ đạo của Tập đoàn, sự lãnh đạo của Đảng bộ, Công ty đã có nhiều giải pháp điều hành quyết liệt, linh hoạt cùng với tinh thần đoàn kết, nỗ lực, quyết tâm cao của tập thể người lao động, đã khắc phục khó khăn, hoàn thành vượt mức kế hoạch SXKD năm 2017. Cụ thể: than nguyên khai sản xuất 2,1 triệu tấn, bằng 105% kế hoạch; bóc đất đá 5,269 triệu m3, bằng 103% kế hoạch; đào lò 21.117m, bằng 104% kế hoạch; than tiêu thụ 2,037 triệu tấn, bằng 103% kế hoạch; lợi nhuận 33,912 tỷ đồng, bằng 120,6% kế hoạch; thu nhập bình quân 12,335 triệu đồng/người/tháng, bằng 111% kế hoạch; trong đó lương thợ lò đạt 14,350 triệu đồng/người/tháng..., Cùng với đó, Công ty tiếp tục thực hiện tái cơ cấu, tinh giản lao động, có các cơ chế khuyến khích người lao động nâng cao năng suất, hiệu quả, an toàn trong sản xuất; tích cực thực hiện công nghệ chống neo đạt 1001m, bằng 111% kế hoạch. Đồng thời, chuyên môn và Công đoàn luôn chăm lo cải thiện điều kiện làm việc, nâng cao thu nhập, đời sống vật chất, tinh thần của CNVCLĐ; hàng quý, Giám đốc và Công đoàn tổ chức tuyên dương CNVCLĐ có ngày công, năng suất, thu nhập cao...

Kế hoạch 2018, Công ty sản xuất 1.850.000 tấn than nguyên khai; bóc đất đá 3,6 triệu m3; đào lò 20.550m; than tiêu thụ 1.834.000 tấn; thu nhập bình quân 12 triệu đồng/người/tháng...

Cũng tại hội nghị, Giám đốc đã giải đáp các ý kiến, kiến nghị của người lao động với tổng số 35 kiến nghị về sản xuất; chế độ chính sách, đời sống; phục vụ...; hội nghị cũng đã nghe báo cáo công khai tài chính và sử dụng các quỹ; báo cáo kết quả hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân...

Phát biểu chỉ đạo, đồng chí Phạm Văn Mật, Thành viên HĐTV Tập đoàn đã ghi nhận, biểu dương kết quả SXKD và thực hiện Nghị quyết hội nghị NLĐ năm 2017 của Công ty và nhấn mạnh, Than Dương Huy là một trong số các đơn vị hoàn thành sớm và vượt mức các chỉ tiêu kế hoạch, là đơn vị hầm lò thu nhập của người lao động cao nhất Tập đoàn; Công ty đã tích cực áp dụng công nghệ chống neo, hoàn thành vượt mức mét lò neo...; Năm 2018, Công ty cần khắc phục những tồn tại trong công tác an toàn, tăng cường tuyên truyền, kiểm tra giám sát, nâng cao ý thức tự chủ an toàn của người lao động; đẩy mạnh tiến độ các dự án đầu tư phát triển sản xuất, tăng cường sản xuất than hầm lò, phấn đấu đạt công suất thiết kế của mỏ và giảm dần than lộ thiên; tiếp tục sắp xếp tổ chức sản xuất, tinh giản lao động; chăm lo cho người lao động tốt hơn nữa để thu hút và giữ chân thợ lò, phấn đấu có nhiều thợ lò thu nhập trên 300 triệu đồng/năm..., Nhân dịp năm mới 2018 và kỷ niệm 40 năm ngày thành lập Công ty than Dương Huy 7/1 (1978-2018), đồng chí Phạm Văn Mật chúc cán bộ, công nhân Công ty sản xuất hiệu quả, an toàn, hoàn thành tốt kế hoạch, nhiệm vụ, xây dựng Công ty phát triển bền vững.

Hội nghị đã bỏ phiếu tín nhiệm Giám đốc và các đồng chí Phó giám đốc Công ty với số phiếu tín nhiệm cao đạt từ 57,2% đến 86,54%; bầu 22 đại biểu dự hội nghị NLĐ Tập đoàn năm 2018; bầu 05 đồng chí vào Ban TTND nhiệm kỳ 2017-2020 và bầu Ban đại diện đối thoại định kỳ gồm 19 đồng chí.

Nhân dịp này, Công ty đã khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích trong phong trào thi đua và các phòng ban, phân xưởng hoàn thành kế hoạch, nhiệm vụ năm 2017 với tổng số tiền thưởng trên 3 tỷ đồng./.