Ngay từ đầu tháng, trên khắp các tuyến đường sản xuất, không khí lao động nhộn nhịp đã hiện hữu. Những đoàn xe tải nối đuôi nhau chở than về các điểm giao nhận, hệ thống băng tải hoạt động nhịp nhàng, đồng bộ. Tại Phân xưởng Giao nhận Mạo Khê, quản đốc Bùi Tiến Dũng chia sẻ: phân xưởng đã bố trí lao động hợp lý, luôn sẵn sàng tổ chức giao nhận than theo ca, kíp. Nhờ chủ động trong kế hoạch, đơn vị đã hoàn thành nhiệm vụ trong tháng, đảm bảo an toàn và hiệu quả.

Tháng Công nhân năm 2025 mang chủ đề: “Công nhân Việt Nam bước vào kỷ nguyên mới”, đồng thời gắn với Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động với chủ đề: “Tăng cường đánh giá, nhận diện nguy cơ rủi ro và chủ động triển khai các biện pháp đảm bảo an toàn tại nơi làm việc”. Hai chủ đề cùng nhấn mạnh vai trò chủ động, sáng tạo và bản lĩnh của người lao động trong thời kỳ chuyển đổi số, hội nhập sâu rộng.


Lãnh đạo Công đoàn TKV và lãnh đạo Công ty trao quà Tháng Công nhân năm 2025 cho PX Vận chuyển

Các hoạt động trong Tháng Công nhân tại Kho vận Đá Bạc tập trung vào việc chăm lo đời sống người lao động: từ tuyên truyền pháp luật, tư vấn chế độ chính sách, đến các chương trình phúc lợi, nâng cao đời sống văn hóa tinh thần cho công nhân. Công ty cũng tổ chức thăm hỏi người lao động bị tai nạn, mắc bệnh nghề nghiệp, gia đình khó khăn, con em công nhân bị bệnh tật, tự kỷ, thể hiện sự quan tâm sâu sắc cả về vật chất lẫn tinh thần.

Song song đó, công tác an toàn vệ sinh lao động được tăng cường kiểm tra, giám sát với nhiều hình thức: kiểm tra chuyên đề, đột xuất tại các ca sản xuất, hướng dẫn cán bộ, công nhân thực hiện đúng quy trình kỹ thuật, biện pháp thi công, nhằm ngăn ngừa tai nạn một cách chủ động và hiệu quả.

Bên cạnh đó, công ty cũng tổ chức cho hai đoàn công nhân đi thăm quan, điều dưỡng; thăm hỏi, tặng quà tập thể phân xưởng Vận chuyển; đối thoại định kỳ với 155 người lao động; tuyên dương, khen thưởng 150 công nhân tiêu biểu, góp phần làm nên một Tháng Công nhân đầy ý nghĩa, lan tỏa tinh thần gắn kết, đồng hành và sẻ chia.

Tháng Công nhân là cao điểm thể hiện sự quan tâm, tri ân của Công ty đối với người lao động – lực lượng nòng cốt, trực tiếp góp phần vào sự phát triển bền vững của doanh nghiệp và Tập đoàn. Nhưng hơn thế, tinh thần thi đua sản xuất, nỗ lực nâng cao năng suất, đảm bảo an toàn cần được duy trì thường xuyên, liên tục, để mỗi ngày làm việc đều là một ngày cống hiến giá trị, góp phần xây dựng Công ty ngày càng lớn mạnh, ổn định và phát triển lâu dài.