Quang cảnh Hội nghị
 

Trong báo cáo sơ kết do đồng chí Phạm Văn Chức - Phó Giám đốc phụ trách đào tạo trình bày tại Hội nghị nêu rõ: Công tác tuyển sinh hiện nay tại Công ty gặp rất nhiều khó khăn do sự cạnh tranh gay gắt trên thị trường lao động. Để đảm bảo nguồn nhân lực ổn định phục vụ sản xuất, qua 6 tháng đầu năm, Công ty luôn quan tâm cải thiện điều kiện sản xuất, chủ động phối hợp với Trường Cao đẳng Than - Khoáng sản Việt Nam đẩy mạnh công tác tuyên truyền, quảng bá thông tin tuyển sinh đến các địa phương, đặc biệt là khu vực miền núi phía Bắc. Công ty tích cực triển khai công tác tuyển dụng, tuyển sinh qua mạng xã hội nội bộ và qua thông tin trực tiếp tại các đơn vị sản xuất, nâng mức hỗ trợ cho cá nhân giới thiệu người lao động vào làm việc tại Công ty từ 3 triệu đồng/hồ sơ lên mức 5 triệu đồng/hồ sơ tuyển dụng và từ 1 triệu đồng/hồ sơ lên mức 3 triệu đồng/hồ sơ tuyển sinh. Bên cạnh đó, Công ty áp dụng hỗ trợ cho toàn bộ thợ lò tiền thuê nhà mức 600 nghìn đồng/người/tháng. Kết quả, qua 6 tháng đầu năm, Công ty đã tuyển sinh được 129 học sinh và tuyển dụng được 79 công nhân. Đây là con số còn khiêm tốn song trong bối cảnh khó khăn hiện nay đã thể hiện sự nỗ lực của Công ty trong công tác tuyển sinh, tuyển dụng thợ lò, tạo tiền đề đáp ứng nhu cầu lao động thời gian sắp tới.
 
Hội nghị đã nghe quản đốc các công trường, phân xưởng trực tiếp quản lý thợ lò phân tích nguyên nhân chủ quan, khách quan và đóng góp các ý kiến góp phần hạn chế hiện tượng học sinh thực tập, thợ lò bỏ việc tại Công ty hiện nay.
 
Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Tuấn Dũng - Phó bí thư Đảng ủy và đồng chí Phạm Văn Chức - phó Giám đốc Công ty nhấn mạnh: Công tác tuyển sinh, đào tạo thợ lò là một trong những nhiệm vụ then chốt tại Công ty hiện nay. Dưới sự chỉ đạo của Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam và của Đảng bộ Công ty, các đơn vị, phòng ban trong Công ty cần tiếp tục cải thiện điều kiện làm việc, đổi mới phương pháp tiếp cận lao động và chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần để tạo động lực thu hút thợ lò đến làm việc tại Công ty./.

Hoàng Hiền