Toàn cảnh Đại hội
 

Về dự, chỉ đạo và chung vui cùng Đại hội có đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, đại diện các Ban của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; lãnh đạo Liên đoàn lao động tỉnh Quảng Ninh, lãnh đạo Công đoàn Công Thương, lãnh đạo Công đoàn Công an Nhân dân, lãnh đạo công đoàn các Tập đoàn kinh tế, Tổng Công ty trong khối thi đua trực thuộc Tổng Liên đoàn,…

Về phía Tập đoàn, có các đồng chí: Ngô Hoàng Ngân - Ủy viên Ban chấp hành Đảng bộ Chính phủ, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Tập đoàn; Khuất Mạnh Thắng - Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy TKV; Vũ Anh Tuấn - Phó bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc TKV; Lê Thanh Xuân - Ủy viên Đoàn chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn TKV; các đồng chí HĐTV; Bí thư Đảng ủy Than Quảng Ninh; các đồng chí Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn, các đồng chí nguyên lãnh đạo Tập đoàn, nguyên lãnh đạo Công đoàn TKV; các đồng chí Ban thường vụ Đảng ủy Tập đoàn, Đảng ủy Than Quảng Ninh, Công đoàn TKV, Đoàn Thanh niên TKV, Đoàn Than Quảng Ninh; các đồng chí nguyên ủy viên BCH Công đoàn TKV khóa VI, Chủ tịch công đoàn các đơn vị trực thuộc không tái cử nhiệm kỳ 2025-2030; các đồng chí Bí thư Đảng ủy, Tổng giám đốc/Giám đốc các công ty con, đơn vị trực thuộc Tập đoàn cùng 198 đại biểu ưu tú là cán bộ, đoàn viên tiêu biểu đại diện cho gần 95.000 đoàn viên, người lao động toàn Tập đoàn về dự Đại hội.

Các đại biểu tham dự Đại hội
 

Giai đoạn 2023-2025: Chăm lo người lao động là trung tâm, động lực phát triển

Báo cáo chính trị trình Đại hội cho thấy, trong bối cảnh tình hình thế giới và trong nước có nhiều biến động, sản xuất kinh doanh ngành Than - Khoáng sản gặp không ít khó khăn, phong trào công nhân và hoạt động công đoàn trong toàn ngành vẫn được duy trì ổn định, có nhiều đổi mới và đạt nhiều kết quả tích cực.

Chủ tịch Công đoàn TKV Lê Thanh Xuân phát biểu khai mạc Đại hội
 

Giai đoạn 2023-2025, Công đoàn TKV đã thực hiện tốt chức năng đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động thông qua việc tham gia xây dựng và thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, hội nghị người lao động, tổ chức đối thoại, thương lượng tập thể và ký kết Thỏa ước lao động tập thể với 12 điều khoản có lợi hơn cho người lao động so với quy định của pháp luật. Toàn ngành đã tổ chức 790 cuộc đối thoại tại nơi làm việc với sự tham gia của 66.868 người lao động, giải quyết hơn 7.000 ý kiến, kiến nghị từ cơ sở.
 

Hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động tiếp tục là điểm sáng nổi bật. Chương trình “Tết Thợ mỏ” - nét văn hóa riêng của TKV được duy trì hàng năm, bảo đảm tất cả người lao động đều có Tết. Năm 2025, TKV thống nhất mức chi tiền tết bình quân từ 10 triệu đồng/người trở lên. Riêng Công đoàn TKV đã hỗ trợ hơn 42,9 tỷ đồng cho khoảng 9.500 người lao động có hoàn cảnh khó khăn trong 3 năm.
 

Công đoàn TKV cũng triển khai đồng bộ các chương trình phúc lợi dài hạn như nhà ở “Mái ấm Công đoàn”, nhà ở tập thể, điều dưỡng - phục hồi sức khỏe, tham quan nghỉ mát, bữa ăn ca, khám sức khỏe định kỳ. Giai đoạn 2023-2025, toàn ngành đã hỗ trợ xây dựng, sửa chữa 477 nhà “Mái ấm Công đoàn”; tổ chức cho hơn 237.000 lượt người lao động đi tham quan, nghỉ mát với tổng kinh phí trên 1.375 tỷ đồng; hơn 23 nghìn lượt người lao động được điều dưỡng, phục hồi sức khỏe.
 

Công tác an toàn, vệ sinh lao động được đặc biệt quan tâm với sự tham gia tích cực của tổ chức công đoàn. Toàn ngành duy trì mạng lưới gần 6.700 ATVSV, số vụ tai nạn lao động giảm 18% so với chỉ tiêu Nghị quyết Đại hội VI đề ra. Bên cạnh đó, các phong trào thi đua yêu nước được triển khai sâu rộng, gắn với đổi mới công nghệ, nâng cao năng suất lao động, mang lại giá trị làm lợi 1.355 tỷ đồng từ các sáng kiến, cải tiến kỹ thuật của người lao động.

Các đại biểu bỏ phiếu bầu cử tại Đại hội
 

Từ thực tiễn giai đoạn qua, Công đoàn TKV rút ra nhiều bài học kinh nghiệm quan trọng, trong đó nhấn mạnh yêu cầu đổi mới nội dung, phương thức hoạt động; phát huy dân chủ, tăng cường đối thoại; xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn chuyên nghiệp, bản lĩnh, tâm huyết và gắn bó với người lao động.

Lãnh đạo Tổng Liên đoàn tặng hoa chúc mừng Đại hội
 

Phát biểu chỉ đạo Đại hội, đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ghi nhận và đánh giá cao những kết quả toàn diện mà Công đoàn TKV đã đạt được giai đoạn qua, khẳng định vai trò là chỗ dựa tin cậy của người lao động toàn ngành. Trên cơ sở đó, đồng chí đề nghị Ban Chấp hành Công đoàn TKV khóa VII tiếp tục phát huy, tập trung đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động; chăm lo tốt hơn đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân mỏ; đẩy mạnh phong trào thi đua lao động sáng tạo gắn với chuyển đổi số; xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn bản lĩnh, trí tuệ, chuyên nghiệp, tâm huyết, đồng thời bày tỏ sự tin tưởng Công đoàn TKV sẽ tiếp tục phát triển vững mạnh, xứng đáng là lá cờ đầu trong phong trào công nhân và hoạt động công đoàn cả nước.

Đồng chí Ngô Hoàng Ngân - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Tập đoàn phát biểu tại Đại hội


Lãnh đạo Tập đoàn tặng hoa chúc mừng Đại hội
 

Phát biểu tại Đại hội, đồng chí Ngô Hoàng Ngân - Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Tập đoàn ghi nhận và đánh giá cao những đóng góp quan trọng của Công đoàn TKV trong giai đoạn qua, đặc biệt trong bối cảnh sản xuất kinh doanh gặp nhiều khó khăn, thiên tai, bão lũ tác động lớn đến đời sống người lao động. Đồng chí khẳng định, tổ chức công đoàn đã phối hợp hiệu quả với chuyên môn, chăm lo việc làm, thu nhập, phúc lợi, phát động các phong trào thi đua lao động sản xuất, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị của Tập đoàn. Bước vào nhiệm kỳ mới, đồng chí đề nghị Công đoàn TKV tiếp tục phối hợp với cơ quan chuyên môn tăng cường phát huy dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc, tăng cường phản biện xã hội, tiếp tục đổi mới tổ chức và phương thức hoạt động, hướng mạnh về cơ sở, đẩy mạnh chuyển đổi số, chăm lo thiết thực đời sống cho người lao động, đảm nhận xây dựng các khu tập thể công nhân mỏ sạch đẹp, văn minh, phát huy truyền thống “Kỷ luật và Đồng tâm”, đồng hành cùng Tập đoàn phát triển bền vững.

Các đại biểu tham quan triển lãm ảnh tại Đại hội
 

Hội nghị Ban chấp hành lần thứ nhất, khóa VII, nhiệm kỳ 2025-2030
 

Đại hội đã bầu 27 đồng chí vào BCH Công đoàn TKV khóa VII, nhiệm kỳ 2025-2030, đồng chí Lê Thanh Xuân tái đắc cử Chủ tịch Công đoàn TKV. Đại hội cũng tiến hành bầu 09 đồng chí vào Ban Thường vụ; 07 đồng chí vào Ủy ban kiểm tra; bầu đại biểu dự đại hội công đoàn cấp trên gồm 08 đồng chí đại biểu chính thức và 01 đồng chí là đại biểu dự khuyết dự Đại hội Công đoàn Việt Nam khóa XIV, nhiệm kỳ 2026-2031, đồng chí Lê Thanh Xuân là đại biểu đương nhiên.

Ban chấp hành khóa VII, nhiệm kỳ 2025-2030 ra mắt Đại hội
 

Với khẩu hiệu hành động “Đổi mới tổ chức, Chăm lo thiết thực, Kết nối đoàn viên”, Đại hội VII Công đoàn TKV khẳng định quyết tâm tiếp tục đổi mới mạnh mẽ, phát huy truyền thống “Kỷ luật và Đồng tâm”, đồng hành cùng người lao động, góp phần xây dựng Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam phát triển bền vững.

Chúc mừng Ban chấp hành khóa VI, Chủ tịch các công đoàn trực thuộc không tái cử và nghỉ chế độ theo quy định
 

Thành công của Đại hội không chỉ mở ra chặng đường mới cho tổ chức công đoàn ngành Than - Khoáng sản, mà còn gửi đi thông điệp rõ ràng: lấy người lao động làm trung tâm, lấy đổi mới làm động lực, lấy phát triển bền vững làm mục tiêu xuyên suốt nhiệm kỳ 2025-2030.