Trong đợt khám này, Công ty đã phối hợp cùng Trung tâm Y tế than khu vực Mạo Khê khám sức khỏe định kỳ, đánh giá sức khỏe cho trên 3.100 CBCNV. Bên cạnh việc khám theo các chuyên khoa như: Nội soi tai mũi họng; Đo khúc xạ mắt,… người lao động còn được tiến hành khám cận lâm sàng: Tổng phân tích tế bào máu ngoại vi (bằng máy đếm laser); phân tích nước tiểu (bằng máy tự động); xét nghiệm định lượng: Urê máu, Creatinin, Cholesterol toàn phần, Axit Uric, Triglycerid,..; xét nghiệm đo hoạt độ máu; Siêu âm ổ bụng (gan mật, tụy, lách, thận, bàng quang); Điện tim. Ngoài ra, Công ty còn tổ chức khám sức khỏe định kỳ đối với trên 100 lái xe; khám chuyên đề cho gần 200 nữ CNVC: Siêu âm Doppler tuyến vú, tử cung phần phụ; Soi cổ tử cung và vi khuẩn nhuộm soi.

Cũng nằm trong chương trình khám đợt này, Công ty còn triển khai khám phát hiện BNN đối với người lao động đang làm việc có tiếp xúc với yếu tố có hại có khả năng mắc bệnh bụi than nghề nghiệp (theo chức danh tham gia đóng BHXH) có thời gian công tác từ 05 năm liên tục; Khám định kỳ cho người lao động đã được chẩn đoán mắc BNN.

Một số hình ảnh:






Trong những năm vừa qua, công tác quản lý vệ sinh lao động, chăm sóc sức khỏe ban đầu và phát hiện BNN cho người lao động luôn được Công ty quan tâm, chú trọng. Hằng năm, bên cạnh việc sử dụng hiệu quả nguồn thuốc BHYT phục vụ tốt cho công tác điều trị bệnh, Công ty còn duy trì tốt công tác khám sức khỏe định kỳ, khám phát hiện bệnh nghề nghiệp; khám sức khỏe đầu ca…, Trong năm 2025, Công ty đã tổ chức khám chữa bệnh, cấp thuốc điều trị cho trên 12 nghìn lượt người lao động; khám sức khỏe định kỳ (đợt I + II) cho 7.000 lượt CBCNV; khám phát hiện và định kỳ bệnh nghề nghiệp cho trên 2.300 người. Cử 52 NLĐ mắc bệnh nghề nghiệp đi súc rửa phổi; giám định BNN 17 NLĐ và lập hồ sơ đề nghị BHXH giải quyết trợ cấp BNN 17 trường hợp. Ngoài ra, để đảm bảo môi trường làm việc và ATVSTP, Công ty còn duy trì việc quan trắc mẫu môi trường lao động, định kỳ kiểm tra mẫu nước 01 lần/quý, đồng thời phân công CBCNV duy trì việc kiểm tra công tác ATVSTP tại các nhà ăn tập thể. Đặc biệt, để hỗ trợ thêm chế độ cho người lao động trong việc chăm sóc sức khoẻ, trong năm Công ty đã triển khai mua Bảo hiểm thân thể cho 3.858 CNVCLĐ với tổng số tiền trên 1,2 tỷ đồng.

Với việc triển khai nhiều hoạt động thiết thực chăm lo sức khoẻ ban đầu cho CBCNV thể hiện sự quan tâm sâu sắc của lãnh đạo Công ty trước những cống hiến không ngừng của người lao động trong sự nghiệp sản xuất than. Qua đó giúp cho họ luôn đảm bảo sức khỏe, có nhiều động lực yên tâm gắn bó với công việc, cống hiến cho sự phát triển bền vững của Công ty.

Phạm Văn Cừ