Đời sống - Xã hội

Công ty Than Quang Hanh: Triển khai nhiệm vụ quý IV/2026 và tổ chức hội nghị đối thoại định kỳ tại nơi làm việc

Ngày đăng: 27/10/2026

Vừa qua, chiều ngày 21/10/2026, Công ty Than Quang Hanh tổ chức Hội nghị sơ kết các mặt công tác 9 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ trọng tâm quý IV năm 2026; Hội nghị đối thoại định kỳ tại nơi làm việc năm 2026 với chuyên đề “Đào tạo và phát triển nguồn cán bộ quản lý - chỉ huy sản xuất và đội ngũ kỹ sư”. Đồng chí Nguyễn Thanh Tùng - Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty chủ trì hội nghị.
Đánh giá kết quả, quyết tâm hoàn thành nhiệm vụ năm 2026

Tại hội nghị, các đại biểu đã nghe báo cáo đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ 9 tháng đầu năm, phân tích những kết quả đạt được, những tồn tại, hạn chế và đề ra phương hướng, nhiệm vụ trọng tâm quý IV năm 2026. Các ý kiến tham luận tập trung vào công tác an toàn, vệ sinh lao động và phong trào thi đua hoàn thành mét lò đào, góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất, bảo đảm an toàn trong mọi hoạt động.

Toàn cảnh hội nghị
 
Đại diện Công đoàn và Đoàn Thanh niên Công ty đã phát biểu, thể hiện vai trò đồng hành cùng chuyên môn trong chăm lo đời sống người lao động, phát huy tinh thần xung kích, sáng tạo của tuổi trẻ, xây dựng đội ngũ người lao động có trình độ, kỹ năng và tác phong công nghiệp, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ sản xuất kinh doanh của Công ty.
 
Phát huy dân chủ, tăng cường đối thoại, chăm lo người lao động

Hội nghị đối thoại định kỳ tại nơi làm việc là dịp để lãnh đạo Công ty trực tiếp lắng nghe tâm tư, nguyện vọng, những kiến nghị, đề xuất của cán bộ, công nhân viên và người lao động. Các nội dung trao đổi tập trung vào công tác sản xuất, an toàn, kỹ thuật, đào tạo, quy hoạch cán bộ và các chế độ, chính sách đối với người lao động.

Đồng chí Bùi Hoàng Thành - Chủ tịch Công đoàn Công ty phát biểu tại hội nghị đối thoại
 
Thông qua đối thoại, những vấn đề được người lao động quan tâm được trao đổi, giải đáp trên tinh thần thẳng thắn, dân chủ, trách nhiệm và xây dựng; qua đó góp phần tăng cường sự đồng thuận, củng cố niềm tin, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong Công ty.
 
 
Chú trọng đào tạo, phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu phát triển. Với chuyên đề đào tạo và phát triển nguồn cán bộ quản lý, chỉ huy sản xuất và đội ngũ kỹ sư, hội nghị tiếp tục khẳng định tầm quan trọng của công tác đào tạo, bồi dưỡng, quy hoạch và phát triển nguồn nhân lực, nhất là đội ngũ cán bộ trẻ, cán bộ kỹ thuật có năng lực, bản lĩnh và tinh thần trách nhiệm. Đây là nền tảng quan trọng để Công ty nâng cao chất lượng quản trị, năng lực tổ chức sản xuất và từng bước đáp ứng yêu cầu đổi mới, phát triển trong giai đoạn mới.

Đồng chí Nguyễn Thanh Tùng - Bí thư Đảng Ủy - Giám đốc Công ty phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị
 
 
Phát biểu chỉ đạo và kết luận hội nghị, đồng chí Nguyễn Thanh Tùng - Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty nhấn mạnh yêu cầu phát huy tinh thần đoàn kết, trách nhiệm, chủ động và sáng tạo của các phòng ban, phân xưởng; tập trung thực hiện đồng bộ các giải pháp bảo đảm an toàn, nâng cao hiệu quả sản xuất, quan tâm chăm lo đời sống người lao động, đồng thời chú trọng đào tạo, bồi dưỡng và xây dựng đội ngũ cán bộ đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.



Kỹ sư trẻ trao đổi tại hội nghị đối thoại
 
Với tinh thần “Đoàn kết - Kỷ cương - An toàn - Phát triển”, tập thể cán bộ, công nhân viên Công ty Than Quang Hanh quyết tâm hoàn thành các mục tiêu, nhiệm vụ quý IV, phấn đấu thực hiện thắng lợi kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2026.
 
Tuấn Ngọc
 

Chia sẻ bài viết:

Hình ảnh hoạt động

Ca khúc Công đoàn Than - Khoáng sản

1. Ca ngợi Công đoàn Việt Nam
2. Công đoàn ca
3. Đoàn kết, Đại đoàn kết
4. Hành khúc công nhân Việt Nam
5. Hãy hát lên bài ca công đoàn
6. Tôi là người thợ lò

Thống kê truy cập

  • Đang online: 5.046
  • Hôm nay: 17.818
  • Tháng này: 771.833
  • Năm nay: 8.418.249
  • TỔNG TRUY CẬP: 45.992.779