Tới dự có các đồng chí lãnh đạo tỉnh Quảng Ninh; thành phố Uông Bí; lãnh đạo Tập đoàn; các thế hệ cán bộ Công ty than Uông Bí qua các thời kỳ và 134 CNLĐ tiêu biểu xuất sắc thuộc các đơn vị trong Công ty.
Thay mặt Ban lãnh đạo Công ty, đồng chí Nguyễn Văn Yên - Giám đốc Công ty báo cáo quá trình xây dựng, phát triển của Công ty, đồng chí nhấn mạnh: 40 năm xây dựng và phát triển, Than Uông Bí đã xây dựng, đào tạo được đội ngũ cán bộ, công nhân lớn mạnh, hùng hậu, giỏi trong quản lý điều hành, có kỹ năng và tâm huyết, đó niềm vinh dự to lớn, hết sức tự hào là nguồn cổ vũ khích lệ cán bộ công nhân viên Công ty tiếp tục phấn đấu trong chặng đường tiếp theo.
Quy hoạch phát triển ngành than Việt Nam đến năm 2020, xét đến triển vọng đến năm 2030 của Thủ tướng chính phủ và định hướng của TKV trong những năm tới, với các dự án mỏ đang được giao quản lý, Than Uông Bí tiếp tục khai thác than với sản lượng từ 2,6 ¸ 3,0 triệu tấn/năm trong giai đoạn 2020 ¸ 2025 và tăng sản lượng lên từ 3,0 ¸ 3,5 triệu tấn/năm vào giai đoạn 2025 ¸ 2030 và tập trung xây dựng Than Uông Bí thành Công ty phát triển mạnh có trình độ công nghệ, mô hình quản trị theo hướng hiện đại và chuyên môn hóa cao; cơ cấu tổ chức gọn nhẹ, hợp lý; nâng cao năng suất lao động, chất lượng sản phẩm, năng lực cạnh tranh; hoạt động hiệu quả, bền vững; xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa trong doanh nghiệp, vừa đảm bảo lợi ích của Chủ sở hữu, vừa đảm bảo lợi ích của người lao động và cộng đồng nhằm phát triển bền vững.
Để đạt được những mục tiêu nên trên, Công ty cần tập trung vào công tác chuẩn bị, triển khai các dự án mở mỏ mới có tính chiến lược lâu dài như: Dự án khai thác hầm lò dưới mức -150/-400 mỏ Tràng Bạch, Dự án khai thác tầng lò giếng dưới mức +131 mỏ Đồng Vông, dự án khai thác lộ thiên khu Uông Thượng mở rộng; Đẩy nhanh tiến độ triển khai và hoàn thiện các dự án, công trình có tính cách mạng đột phá như: Hệ thống tự động hoá băng tải, khí nén, hầm trạm bơm, Tự động hoá các trạm quạt gió, tự động hoá công tác sàng tuyển, quản lý điện năng, triển khai áp dụng công nghệ khai thác cơ giới hoá đồng bộ hạng nhẹ vào khai thác tại mỏ Tràng Bạch. Ngoài ra cần tập trung xây dựng kế hoạch, chiến lược phát triển kỹ thuật công nghệ, nhằm đổi mới và hiện đại hóa công nghệ theo hướng nâng cao trình độ cơ giới hóa, tự động hóa, tin học hóa và sản xuất sạch hơn, từng bước hiện đại hóa công tác đào lò, khai thác than, nâng cao năng suất, hạ giá thành sản phẩm, cạnh tranh theo cơ chế thị trường.
Tại Hội nghị, đồng chí Lê Minh Chuẩn, Bí thư Đảng uỷ - Chủ tịch HĐTV Tập đoàn ghi nhận và biểu dương những thành tích cán bộ CNVCLĐ qua các thế hệ của Công ty đã tạo dựng. Sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước đang tiếp tục đặt ra cho Thợ mỏ Than Uông Bí những nhiệm vụ vinh quang nhưng cũng đầy khó khăn, thách thức, cần tiếp tục phát huy truyền thống, tinh thần đoàn kết của các thế hệ cán bộ và công nhân, xây dựng Công ty Than Uông Bí ngày càng lớn mạnh.
Nhân dịp kỷ niệm 40 năm ngày thành lập, Công ty Than Uông Bí - TKV vinh dự được nhận bằng khen của Bộ trưởng Bộ Công thương, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam; Công đoàn Công ty vinh dự được nhận Bức trướng của Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam, nhiều tập thể có thành tích xuất sắc trong Công ty được khen thưởng../.
