Tin Công đoàn TKV và cơ sở

Công đoàn Công ty Tuyển than Cửa Ông “hiệu quả từ mô hình xã hội hóa và cơ chế phối hợp trong chăm lo bữa ăn ca cho người lao động”

Với phương châm “những gì có lợi hơn cho người lao động đều được ưu tiên thực hiện”, Công đoàn Công ty Tuyển than Cửa Ông đã phối hợp chặt chẽ với chuyên môn triển khai hiệu quả mô hình xã hội hóa dịch vụ ăn ca, bồi dưỡng hiện vật cho người lao động theo cơ chế “Ba bên" chặt chẽ, công khai và minh bạch. Qua đó, không ngừng nâng cao chất lượng bữa ăn, đảm bảo sức khỏe và củng cố niềm tin vững chắc của người lao động đối với tổ chức Công đoàn và doanh nghiệp.

Tin Tổng liên đoàn

Sức hấp dẫn của công đoàn phải đến từ giá trị thực tiễn

Không chỉ đặt mục tiêu thực tăng ít nhất 3 triệu đoàn viên trong nhiệm kỳ 2026-2031, Công đoàn Việt Nam đang đứng trước yêu cầu thay đổi căn bản cách tập hợp và đồng hành với người lao động. Trao đổi với Tạp chí Lao động đoàn thể, đồng chí Nguyễn Xuân Hùng - Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, làm rõ những hướng đi mới để biến mục tiêu 3 triệu đoàn viên thành sự thay đổi thực chất về sức hấp dẫn, uy tín và giá trị của Công đoàn

Pháp luật với thợ mỏ

Hình ảnh hoạt động

Ca khúc Công đoàn Than - Khoáng sản

1. Ca ngợi Công đoàn Việt Nam
2. Công đoàn ca
3. Đoàn kết, Đại đoàn kết
4. Hành khúc công nhân Việt Nam
5. Hãy hát lên bài ca công đoàn
6. Tôi là người thợ lò

Thống kê truy cập

  • Đang online: 10.916
  • Hôm nay: 8.651
  • Tháng này: 545.364
  • Năm nay: 8.191.780
  • TỔNG TRUY CẬP: 45.766.310