Đến dự và chỉ đạo hội nghị có đồng chí Nguyễn Trung Hiếu - Phó Chủ tịch Công đoàn TKV cùng đại diện các Ban CĐTKV; các đồng chí lãnh đạo Tổng công ty; lãnh đạo các đơn vị, chi nhánh; Công đoàn các đơn vị và đoàn viên xuất sắc năm 2020.
 

Nguyễn Lan Anh - Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty báo cáo sơ kết giữa nhiệm kỳ 2018 - 2023 và kết quả phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn năm 2020
 

Tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Lan Anh - Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty báo cáo sơ kết giữa nhiệm kỳ 2018 - 2023 và kết quả phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn năm 2020 với nhiều kết quả đáng khích lệ. Với chủ đề xuyên suốt là: “Đổi mới - Thiết thực - Hiệu quả” Công đoàn Tổng công ty hoạt động với phương châm luôn hướng về công đoàn cơ sở, phục vụ đoàn viên và người lao động đã để lại nhiều dấu ấn tốt đẹp, thể hiện tốt vai trò đại diện, bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp chính đáng cho NLĐ, động viên cán bộ, đoàn viên tích cực học tập, nâng cao nhận thức chính trị, tư tưởng, nâng cao năng lực, trình độ công tác của đội ngũ cán bộ và đoàn viên, hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị trong các năm 2018 - 2020.

Năm 2020, hoạt động nổi bật của Công đoàn Tổng công ty là phối hợp với chuyên môn chăm lo phúc lợi, lợi ích của đoàn viên và người lao động. Mặc dù Tổng công ty thực hiện nhiệm vụ SXKD trong điều kiện  khó khăn do tình hình dịch bệnh Covid – 19 và mưa lũ ở các tỉnh miền Trung. Tuy nhiên, Tổng công ty đã hoàn thành vượt mức hầu hết các chỉ tiêu kế hoạch, năng suất lao động và thu nhập của người lao động tiếp tục được nâng cao; Đảm bảo an toàn trong quá trình sản xuất, kinh doanh. Kết quả đạt được: Thu nhập bình quân năm 2020 là 13,980 triệu đồng/người/tháng, tăng 9% so với thực hiện năm 2019.

Công đoàn đã phối hợp với chuyên môn nâng cap phúc lợi cho NLĐ: trích quỹ phúc lợi và kinh phí công đoàn trang sắm thêm dụng cụ thể thao để duy trì và nâng cao sức khỏe người lao động tại 27 kho VLNCN xa khu dân cư và khu nhà ở tập thể ở các chi nhánh, đơn vị với số tiền là 572,8 triệu đồng. Giới thiệu sản phẩm ưu đãi giá sữa bột Hà Lan, với giá bán trên thị trường 300.000đ/hộp, giá ưu đãi cho đoàn viên 100.000đ/hộp. Tổng số tiền mua sữa là: 98 triệu đồng; 02 công nhân của TCT có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở, được CĐTCT đề nghị CĐTKV hỗ trợ 60 triệu đồng/1 gia đình; Tổng công ty hỗ trợ từ quỹ phúc lợi: 30 triệu đồng/1 gia đình; Công đoàn Tổng công ty và chuyên môn, Công đoàn các đơn vị hỗ trợ hơn 10 triệu đồng/1gia đình; Phối hợp tổ chức tham quan nghỉ mát trong nước và hỗ trợ điều trị cho NLĐ tổng số tiền trên 22,7 tỷ đồng; Bổ sung chi phí trang bị dụng cụ và mua thuốc bổ tăng cường hệ miễn dịch cho Người lao động để phòng chống dịch bệnh covid - 19, với tổng số tiền trên 3,2 tỷ đồng...  

Bên cạnh đó, Công đoàn TCT cũng tập trung đẩy mạnh và phát huy tốt hiệu quả công tác tuyên truyền và các hoạt động VHTT trong CNVCLĐ; Đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho nữ CNVCLĐ Tăng cường đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao chất lượng cán bộ Công đoàn cơ sở, soạn thảo giáo trình bồi dưỡng nghiệp vụ cho gần 60 cán bộ Công đoàn các đơn vị bao gồm các đồng chí Chủ tịch, Trưởng ban Nữ công, Chủ nhiệm UBKT Công đoàn và các cán bộ nghiệp vụ về lĩnh vực tài chính, nữ công, tổ chức, văn phòng Công đoàn. Kết hợp với chuyên môn tổ chức Hội nghị tổng kết 05 năm thực hiện công tác Vì sự tiến bộ phụ nữ giai đoạn 2015 - 2020; 10 năm thực hiện Nghị quyết 6b và Chỉ thị 03 của Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam về công tác vận động nữ CNVCLĐ trong thời kỳ CNH - HĐH đất nước và phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”…
 

Đ.c Nguyễn Trung Hiếu - Phó Chủ tịch Công đoàn TKV phát biểu tại Hội nghị
 

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị đ/c Nguyễn Trung Hiếu - Phó Chủ tịch Công đoàn TKV, Đ/c Nguyễn Văn Sáng – Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc TCT đánh giá cao những kết quả và thành tích đã đạt được trong năm 2020 của Công đoàn Tổng công ty. Đồng thời nhấn mạnh: Đơn vị tiếp tục phát huy kết quả đạt được trong những năm qua, đặc biệt là năm 2020, tập trung thực hiện các nhiệm vụ trọng tâm trong năm 2021 và các năm tiếp theo đã đề ra trong báo cáo. Lâp thành tích chào mừng các sự kiện trọng đại của đất nước, của ngành Than: Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XIII, bầu cử đại biểu Quốc hội, Hội đồng nhân dân các cấp; Kỷ niệm 85 năm ngày Truyền thống Công nhân Vùng Mỏ - truyền thống ngành Than - Khoáng sản Việt Nam; 25 năm thành lập Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam. Trước mắt là năm 2021, với chủ đề là: “Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ CĐCS”; Phương châm, mục tiêu là: Sáng tạo, thiết thực, tiết kiệm. Đơn vị cần bám sát vào nhiệm vụ chính trị của đơn vị, Nghị quyết của Công đoàn và của đảng ủy Tổng Công ty trong năm 2021. Tiếp tục thực hiện tốt vai trò của tổ chức Công đoàn, chăm lo tốt hơn cho đoàn viên và NLĐ, đặc biệt phối hợp triển khai thực hiện sửa đổi nội quy, TULĐTT phù hợp với Bộ luật lao động 2019. Tiếp tục thực hiện tốt công phòng chống dịch Covid-19, thực hành năm Tiết kiệm theo chỉ đạo của Tập đoàn TKV và các hoạt động khác theo chỉ đạo của Công đoàn TKV. Quan tâm tổ chức thực hiện đăng ký công trình thi, công trình gắn biển chào mừng các sự kiện quan trọng của đất nước, của ngành. Tiếp tục làm tốt công tác tuyên truyền, công tác dân chủ cơ sở, phúc lợi đoàn viên và NLĐ...
 

Tổng Công ty CN Hóa chất mỏ tặng Giấy khen cho các tập thể và cá nhân
 

Tổng kết hoạt động Công đoàn năm 2020, Công đoàn Tổng công ty được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Cờ thi đua xuất sắc toàn diện năm 2020; 07 cá nhân được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng bằng khen và bằng lao động sáng tạo, Công đoàn TKV tặng bằng khen cho 07 tập thể và 09 cá nhân; Công đoàn Tổng công ty tặng giấy Chứng nhận cho 14 Công đoàn cơ sở Hoàn thành và Hoàn thành tốt và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, 25 tổ công đoàn, CĐ bộ phận xuất sắc và 113 đoàn viên xuất sắc kèm theo tổng số tiền thưởng: 215,5 triệu đồng.