Sáng ngày 12/12/2025, Công ty Than Quang Hanh đã tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động sản xuất kinh doanh (SXKD) năm 2025 và Hội nghị Người lao động năm 2026. Sự kiện đánh dấu một năm "vượt khó", bứt phá thành công với nhiều chỉ tiêu về đích trước hạn, đồng thời mở ra lộ trình chiến lược cho năm 2026 với trọng tâm là chuyển đổi số và nâng cao phúc lợi người lao động.
Các đồng chí: Vũ Thành Lâm - Thành viên HĐTV Tập đoàn; Lê Thanh Xuân - Uỷ viên Đoàn chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn TKV; Nguyễn Thanh Tùng - Kiểm soát viên nhà nước tại TKV; đại diện các Ban chuyên môn Tập đoàn dự hội nghị. Về phía Công ty có đồng chí: Nguyễn Thanh Tùng - Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty; các đồng chí lãnh đạo Đảng ủy, Ban giám đốc, Công đoàn, Đoàn TN, Hội CCB Công ty cùng hơn 100 đại biểu đại diện cho gần 3.000 CBCNV trong Công ty.

Quang cảnh hội nghị
Dấu ấn 2025: Bứt phá về đích với doanh thu hơn 5.400 tỷ đồng
Năm 2025 được đánh giá là một năm đầy thách thức với Than Quang Hanh khi phải đối mặt với áp lực địa chất khoáng sàng phức tạp tại mỏ Ngã Hai và những biến động của thị trường. Tuy nhiên, với phương châm điều hành xuyên suốt "Minh bạch - Công khai - Quyết liệt", Công ty đã hoàn thành toàn diện kế hoạch, nhiệm vụ được Tập đoàn TKV giao.
Báo cáo tại hội nghị cho thấy những con số ấn tượng: Than nguyên khai sản xuất đạt 3,28 triệu tấn, vượt 2,5% KH năm. Trong đó, than hầm lò đạt 1,03 triệu tấn/KH 1 triệu tấn, đạt 100,3% KH; Mét lò CBSX đào mới dự kiến cả năm đạt 19.700/KH 19.400m, bằng 101,5% KH, bằng 100% KHĐC; Doanh thu cán mốc 5.462 tỷ đồng, đạt 104,3% KH; Lợi nhuận dự kiến trên 26 tỷ đồng, đạt 100% KH; Thu nhập người lao động bình quân đạt 20,2 triệu đồng/người/tháng, bằng 104,1% KH, trong đó tiền lương bình quân của công nhân đào lò và khai thác đạt trên 25 tr.đ/người/tháng. Đặc biệt, công tác đầu tư xây dựng cơ bản là điểm sáng khi Công ty hoàn thành hàng loạt dự án trọng điểm như: Hoàn thành lò chợ số 1 mức -300 vào hoạt động ngày 2/4/2025; cắt băng kỹ thuật tuyến đường QL18 vào Ngã Hai; Khởi công xây dựng Nhà điều hành mặt bằng +35; Các giải pháp hỗ trợ, cải thiện đời sống, điều kiện làm việc cho người lao động..., Công ty cũng đã giải quyết dứt điểm "bài toán" tồn tại nhiều năm về thủ tục đất đai và hoàn nguyên môi trường.

Giám đốc Công ty Nguyễn Thanh Tùng triển khai các nhiệm vụ trọng tâm năm 2026
Người lao động là trung tâm của sự phát triển
Tại Hội nghị Người lao động năm 2026, không khí dân chủ được thể hiện rõ nét qua các phiên thảo luận và đối thoại trực tiếp. Phần báo cáo tổng hợp kiến nghị của người lao động và trả lời giải đáp đã thu hút sự quan tâm lớn của toàn thể đại biểu. Ban lãnh đạo Công ty khẳng định quan điểm "Vì lợi ích của người lao động là số một". Điều này được minh chứng bằng các hành động cụ thể trong năm qua như: Mở mới 03 tuyến xe đường dài (Đầm Hà, Vân Đồn, Hà Tu...) phục vụ nhu cầu đi lại cho hơn 70 CBCNV ở xa; Cải tạo khu tập thể Km9 tiện nghi, đầu tư các công trình thể thao, phục vụ cơm hộp giữa ca và trang bị bình giữ nhiệt mùa hè cho CNLĐ…
Chiến lược 2026: Tăng tốc chuyển đổi số và tự động hóa
Bước sang năm 2026, Than Quang Hanh đặt mục tiêu sản lượng than nguyên khai đạt 3,675 triệu tấn (trong đó than khai thác là 1,2 triệu tấn) và doanh thu xấp xỉ 6.000 tỷ đồng. Để hiện thực hóa mục tiêu này, Công ty xác định chiến lược "3 hóa": Cơ giới hóa - Tự động hóa - Tin học hóa là cốt lõi. Một số nhiệm vụ trọng tâm được đề ra: Hoàn thiện và vận hành Nhà điều hành tập trung tại mức +35 vào tháng 5/2026; Lập dự án áp dụng cơ giới hóa hạng nhẹ khai thác than cho vỉa dốc đến 45 độ - một bước đi đột phá của cả Tập đoàn; Tiếp tục đưa "Công viên vào trong mỏ", xây dựng cảnh quan “Sáng - Xanh - Sạch”.
Thành viên HĐTV Tập đoàn Vũ Thành Lâm chúc mừng và biểu dương những nỗ lực, cố gắng rất cao và thành tích Công ty Than Quang Hanh đạt được trong năm 2025
Chúc mừng và biểu dương những nỗ lực, cố gắng rất cao và thành tích Công ty Than Quang Hanh đạt được trong năm 2025, Thành viên HĐTV Tập đoàn Vũ Thành Lâm nhấn mạnh, Công ty đã vượt khó thành công, đặc biệt đã tích cực trong công tác đầu tư, chăm lo đời sống người lao động, những kết quả nổi bật như: Đưa lò chợ đầu tiên mức -300 vào hoạt động; hoàn thành tuyến đường QL18 vào Ngã Hai; khởi công xây dựng Nhà điều hành mặt bằng +35…, Nhiệm vụ năm 2026, với mục tiêu “Đoàn kết - An toàn - Đổi mới - Phát triển”, Thành viên HĐTV Tập đoàn Vũ Thành Lâm đề nghị Công ty tiếp tục đẩy mạnh ứng dụng KHCN, cơ giới hóa, chuyển đổi số vào các lĩnh vực, đặc biệt chú trọng thực hiện tốt công AT-VSLĐ, đảm bảo an toàn trong sản xuất; ứng dụng các thiết bị thông minh trong công tác ATLĐ, kiểm soát an toàn trong hầm lò, PCMB, ANTT, bảo vệ tài nguyên, ranh giới mỏ. Đồng thời, tập trung phát triển các dự án đầu tư với trọng tâm là các dự án duy trì, phát triển mỏ; áp dụng cơ giới hóa hạng nhẹ khai thác than; tăng cường công nghệ chống neo..., Đồng chí bày tỏ tin tưởng rằng, phát huy truyền thống và sức mạnh đoàn kết “Kỷ luật và Đồng tâm”, tập thể cán bộ, đảng viên và người lao động Than Quang Hanh sẽ biến những khó khăn, thách thức thành cơ hội, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm 2026.
Hội nghị đã tiến hành bầu đại biểu dự Hội nghị Người lao động cấp Tập đoàn năm 2026 và thông qua Nghị quyết Hội nghị Người lao động Công ty năm 2026 với sự đồng thuận cao, quyết tâm cao.
Vinh danh những tập thể, cá nhân xuất sắc
Ghi nhận những đóng góp to lớn và nỗ lực vượt bậc trong năm qua, hội nghị đã tổ chức khen thưởng cho các tập thể và cá nhân có thành tích tiêu biểu xuất sắc: trao tặng bằng khen của UBND tỉnh Quảng Ninh cho tập thể Ban CHQS Công ty Than Quang Hanh - TKV vì những thành tích xuất sắc trong công tác quốc phòng, quân sự địa phương. Đồng thời, Công ty đã trao tặng giấy khen và phần thưởng cho 13 tập thể và 10 cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua hoàn thành kế hoạch SXKD năm 2025.
Trao tặng bằng khen của UBND tỉnh Quảng Ninh cho Ban CHQS Công ty vì những thành tích xuất sắc trong công tác quốc phòng, quân sự địa phương


Khen thưởng các tập thể và cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua hoàn thành kế hoạch SXKD năm 2025
Hồng Nga - Tuấn Ngọc