Bí thư Đảng ủy - Giám đốc Công ty Phạm Văn Minh phát biểu tại Hội nghị
 

Theo báo cáo kết quả SXKD 6 tháng đầu năm 2024 của đồng chí Phạm Văn Minh - Bí thư Đảng ủy - Giám đốc Công ty:  Được sự quan tâm, tạo điều kiện của các cơ quan, ban ngành, địa phương và TKV đã giúp Công ty tháo gỡ một số vướng mắc trong sản xuất. Đặc biệt là sự chỉ đạo sát xao của Đảng ủy, HĐQT, Ban giám đốc công ty đã có cơ chế điều hành hợp lý và có nhiều cơ chế khuyến khích, hỗ trợ nhằm thúc đẩy sản xuất; Trong đó: Than nguyên khai: 1.956 nghìn tấn, bằng 53% KH năm, bằng 110,5% so với cùng kỳ; Mét lò đào mới: 20.520 mét, bằng 50,0% KH năm, so với cùng kỳ tăng 13%; Than sạch sản xuất: 1.979,8 nghìn tấn, bằng 53,64% KH năm, bằng 111,8% so với cùng kỳ; Than tiêu thụ: 1.948,6 nghìn tấn, bằng 52,79% KH năm và bằng 102,9% so với cùng kỳ; Doanh thu than: 3.532 tỷ đồng, bằng 53,43% KH năm, tăng 3,75% so với cùng kỳ. Thu nhập bình quân: 21,2 triệu đồng/người-tháng, so với cùng kỳ tăng 112,6% (trong đó thợ lò 28,2 triệu đồng/người-tháng, tăng 18,1% so với cùng kỳ); Lợi nhuận: 89 tỷ đồng, bằng 52,7% KH năm, tăng 19,7% so với cùng kỳ.
 

Công ty trao danh hiệu thi đua các cấp cho các tập thể và cá nhân






Công ty khen thưởng các cá nhân tiêu biểu xuất sắc 
 

Tại Hội nghị, Công ty ghi nhận và biểu dương công nhân xuất sắc tiêu biểu lao động giỏi, thu nhập cao, 01 cá nhân vinh dự được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng khen, 10 cá nhân được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng lao động sáng tạo; 63 Thợ mỏ ưu tú và 15 Cán bộ quản lý giỏi; 03 tập thể xuất sắc và 22 cá nhân điển hình tiên tiến giai đoạn 2021-2022 vinh dự được Ủy ban Quản lý vốn tặng Bằng khen; 10 cá nhân xuất sắc tiêu biểu năm 2023 được Tổng Giám đốc Tập đoàn tặng Bằng khen. Năm 2023 Công ty có 624 công nhân có thu nhập từ 400 triệu đồng trở lên và có 78 công nhân đạt mức thu nhập trên 500 triệu đồng, trong đó điển hình là công nhân Vũ Ngọc Dũng - phân xưởng K2 với mức thu nhập 704,2 triệu đồng/năm. Các đồng chí là những người gương mẫu nhất, đi đầu về ý thức trách nhiệm, phát huy sức mạnh sáng tạo, đề xuất những ý kiến hay, hợp lý trong lao động sản xuất để đạt năng suất lao động cao nhất, chất lượng sản phẩm tốt nhất. Đây chính là việc làm thiết thực đóng góp công sức xây dựng Công ty Cổ phần Than Vàng Danh - Vinacomin phát triển bền vững.
 

Công ty chúc mừng các tập thể tiêu biểu trong các lĩnh vực công tác
 

Với truyền thống “Kỷ luật và đồng tâm” của tập thể cán bộ CNLĐ Công ty, dưới sự lãnh dạo của Đảng ủy, Hội đồng quản trị, sự phối hợp của các tổ chức đoàn thể, Cơ quan điều hành đã bám sát các chỉ đạo điều hành của Tập đoàn, xây dựng và ban hành nhiều cơ chế, giải pháp quản trị phù hợp với điều kiện thực tế của Công ty, được CBCNV đồng lòng hưởng ứng, việc làm, đời sống và thu nhập của người lao động được duy trì và nâng lên rõ rệt.