Thi đua lao động sản xuất

Công ty than Mạo Khê giao kế hoạch sản xuất quý I/2024

Ngày đăng: 28/12/2023

Để chuẩn bị tốt các điều kiện sản xuất cho năm 2024, Công ty than Mạo Khê đã tổ chức hội nghị giao kế hoạch sản xuất quý I. Tham dự hội nghị có lãnh đạo Đảng ủy, Ban giám đốc, Công đoàn, Đoàn TN Công ty; lãnh đạo các phòng, phân xưởng, nhân viên kinh tế các phân xưởng khai thác, đào lò. Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty Nguyễn Văn Tuân chủ trì hội nghị.

Năm 2024, Công ty than Mạo Khê được Tập đoàn giao sản xuất 2.480.000 tấn than nguyên khai (Trong đó: than hầm lò: 2.230.000 tấn, lộ thiên: 250.000 tấn); Đào lò 28.150 mét; Xén lò 9.600 mét; Bốc xúc 1.367.000 m­đất đá lộ vỉa.

Căn cứ điều kiện thực tế, Công ty đã xây dựng và triển khai kế hoạch quý I/2024 cụ thể: Sản xuất 585.302 tấn than nguyên khai (Trong đó than hầm lò 580.302 tấn, lộ vỉa 5.000 tấn); Đào 4.759,5 mét lò (trong đó đào lò CBSX là 4.449 mét); Bốc xúc 76.000 m­đất đá lộ vỉa; Tiêu thụ 551.000 tấn.

Công ty than Mạo Khê giao kế hoạch sản xuất quý I/2024Công ty than Mạo Khê giao kế hoạch sản xuất quý I/2024 cho các đơn vị

Xác định đây là quý trọng tâm, tạo tiền đề trong việc triển khai thực hiện các chỉ tiêu kế hoạch năm 2024 của Công ty, đồng chí Nguyễn Văn Tuân - Bí thư Đảng ủy, Giám đốc đã chỉ đạo chủ trương điều hành sản xuất chung của Công ty trong quý I/2024: Các đơn vị tập trung sản xuất tối đa, trên cơ sở kiểm soát chặt công tác an toàn, tuân thủ các nội quy, quy định, đảm bảo kỹ thuật, chất lượng. Bên cạnh tiếp tục triển khai các cơ chế tiền lương đã áp dụng, Công ty sẽ rà soát điều chỉnh đơn giá ngày công của một số ngành nghề từ quý I/2024; Thay đổi cơ chế khoán, quyết toán tiền lương đối với các phân xưởng khai thác, đào lò; Tiếp tục nghiên cứu rà soát định biên đối với lao động quản lý và các đơn vị khối ngoài để sát với mô hình mẫu của TKV giao; xây dựng phương án đào tạo truyền nghề cho các công nhân đào lò mới, thợ phụ…, Trên cơ sở các mục tiêu đề ra, thủ trưởng các đơn vị phối hợp cùng công đoàn giải thích rõ các cơ chế khuyến khích của Công ty, đồng thời xây dựng các rem điểm chi tiết cho từng khâu sản xuất và phổ biến công khai kịp thời tới người lao động. Chăm lo tốt đời sống cho người lao động trên cơ sở tổ chức sản xuất hiệu quả, đảm bảo năng suất và tiền lương, tạo khí thế thi đua LĐSX trong CNVCLĐ, góp phần cùng Công ty hoàn thành thắng lợi các mục tiêu, kế hoạch SXKD quý I và cả năm 2024 đã đề ra.

Phạm Văn Cừ

Chia sẻ bài viết: